Azoty: Związkowcy mówią "dość"! Domagają się podwyżek

Porozumienie z zarządem w sprawie zaciskania pasa

Po ostatnich wyborach samorządowych, powyborcza miotła zajrzała również do puławskich Azotów. Wkrótce okazało się, że spółka nie jest w najlepszej kondycji finansowej. W związku z trudną sytuacją finansową, czerwcu 2024 r. ówczesne nowe władze Grupy Azoty Puławy podjęły się wdrożenia programu naprawczego. Oprócz ograniczenia zbędnych wydatków, m.in. związanych z działalnością sponsoringową, jednym z elementów planu miało być czasowe zawieszenie niektórych kosztochłonnych zapisów Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy. Podjęto rozmowy z przedstawicielami działających w Puławach związków zawodowych.

Ich efektem było podpisanie w październiku 2024 r. porozumienia, na mocy którego związkowcy w imieniu załogi wyrazili zgodę na czasowe zawieszenie kosztochłonnych zapisów Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy. Zgodnie z zapisami dokumentu do końca 2026 roku pracownicy zrezygnowali z nagrody na Dzień Chemika, nagród z okazji Świąt Bożego Narodzenia i Wielkanocnych oraz nagrody rocznej i premii. Ograniczeniu uległy również odpisy na Fundusz Świadczeń Socjalnych, jubileuszówki  i odprawy. 

Poselskie kontrole w Spółkach Skarbu Państwa

Wokół Grupy Azoty w ubiegłym tygodniu zrobiło się głośno po tym jak posłowie Prawa i Sprawiedliwości publicznie zapowiedzieli poselskie kontrole w strategicznych Spółka Skarbu Państwa, w związku z zanotowanymi przez nie stratami za ubiegły rok. Wspomniane kontrole dotyczyć miały również Grupy Azoty. Wkrótce o wynikach kontroli w zakładach azotowych w Puławach w mediach społecznościowych informowali posłowie Grzegorz Woźniak i Michał Moskal. W poście przekazywali, że strata całej Grupy Azoty za 2025 r. wyniosła ponad 4 mld zł, 75 mln zł miało pójść na doradztwo, co jak wyliczają stanowi wzrost tych kosztów o 1415% względem 2023 r., kiedy władze sprawował PiS, a ponad 21 mln zł stanowią koszty usług kancelarii prawniczych, co wg obliczeń parlamentarzystów daje wzrost o 1436% względem 2023 r. 

Związkowcy: Na doradców kasa jest, to i na podwyżki jest

Do tych doniesień oraz informacji władz spółki na temat wyników finansowych Azotów odnieśli się również związkowcy z Puław. Reakcją na nie jest ich pismo, skierowane do Marcina Celejewskiego, prezesa Grupy Azoty oraz Grupy Azoty Puławy, w którym nawiązują do wyników spółki i domagają się systemowych podwyżek dla pracowników. Związkowcy wypominają kierownictwu firmy, że to od nich - pracowników - oczekuje się zaciskania pasa w imię ratowania zakładu.

- W czasie, kiedy pracownikom odmawia się godnych warunków pracy, zarząd lekką ręką wydaje bezprecedensowe w historii spółki kwoty na zewnętrzne usługi doradcze i prawne - zwracają uwagę związkowcy i dodają:

- Restrukturyzacja i rzekome "ratowanie spółki" nie mogą polegać na bezprecedensowym drenażu kasy i transferowaniu gigantycznych środków do firm konsultingowych kosztem załogi. 

Związkowcy w piśmie do prezesa stawiają tezę: "w spółce są i powinny być środki finansowe". Dlatego domagają się podwyżek.

-  Jeśli Grupa Azoty dysponuje niemal 100 milionami złotych (znaczna ich część pochodzi z Puław) na zewnętrzne doradztwo i wsparcie prawne w dobie rzekomego kryzysu, to z całą pewnością dysponuje również kapitałem na godne wynagrodzenia dla swoich własnych pracowników. To my, a nie zewnętrzni eksperci jesteśmy fundamentem i gwarantem ciągłości operacyjnej tych zakładów - podkreślają. 

Ale na tym nie poprzestają. Wnioskują również o wypłacenie pracownikom nagrody z okazji Dnia Chemika oraz nagrody jubileuszowej z okazji przypadającego w tym roku 65-lecia zakładu w Puławach. Pod pismem do władz spółki podpisali się przedstawiciele MZZPZAP Grupy Azoty Zakłady Azotowe "Puławy"  S.A., Związku Zawodowego Kadra Azoty, MZZ Jedność, Międzyzakładowej Organizacji ZZiT przy Grupie Azoty Zakłady Azotowe "Puławy" S.A., OM NSZZ "Solidarnośći" Grupa Azoty Puławy S.A.  oraz ZZPRC Z.A. "Puławy" S.A.